Du hast Fragen?
Lass uns sprechen.
Lorenz Ottilinger

HR

Fachkräftemangel, New Work, Transformation, Digitalisierung ... Wohl kaum eine Organisationseinheit ist hier so maßgeblich involviert wie der Bereich HR.

HR ist heute mehr als die Personalverwaltung einer Organisation. Viel mehr. Im Zuge zahlreicher Zukunftsdynamiken entwickelt sich ein vollkommen neues Verständnis von Personalarbeit. Human Ressources wird zu Human Relations – mit gänzlich neuen Anforderungen.

HR ist die Transformationseinheit. Sie trägt personalwirtschaftlich relevante Trends impulsgebend und richtungsweisend ins Unternehmen, ist Botschafterin der Arbeitgeber*innenmarke für ein effizientes Recruiting, plant und entscheidet auf Basis valider Daten über personalwirtschaftliche Maßnahmen und schafft Räume für organisationales sowie individuelles Lernen.

Eine riesige Herausforderung. Gleichzeitig öffnet sich hier ein großer Gestaltungsspielraum – Raum für eine persönliche und organisationale Potenzialentfaltung.

Unsere Kursangebote unterstützen dich bei dieser Entwicklung:

  • Gestaltung der zukunftsweisenden Rolle von HR
  • Methoden für organisationales Lernen
  • Verständnis für Change-Prozesse
  • Gestaltung neuer Formen der Zusammenarbeit

Momentan existieren noch keine Kurse zu dem Thema HR

Bedarf an einem Kurs?
Lorenz Ottilinger